La formación debe ser praxis y adaptada a las deyección específicas de cada grupo de trabajadores, teniendo en cuenta factores como su nivel educativo, experiencia previa y las tareas que realizan. El artículo 15 de la LPRL insta al patrón a aplicar las medidas que integran el deber de prevención https://thegreatbookmark.com/story19320125/gesti%C3%B3n-de-riesgos-para-tontos